Kiezen voor preventie en overleg om niet opgevorderd te moeten worden.De vakorganisaties wensten meer informatie over de maatregelen die door de Minister van Gezondheid en de FOD Volksgezondheid worden overwogen bij een eventuele pandemie van de A/H1N1 griep.
Ze werden in dat verband op 9 september jl. ontvangen. Zelfs in gezondheidskringen geven specialisten erg uiteenlopende meningen over de omvang van de risico’s en dus over de noodzaak voor de werknemers van de gezondheidssectoren om zich te laten inenten.
Wil je een antwoord op volgende vragen:
Is de inenting verplicht?
Lopen alle patiënten en dus alle werknemers risico?
Wordt er overwogen om personeel op te vorderen?
Behoudt het personeel zijn sociale rechten in geval van opvordering?
Is er een alternatief voor opvordering?
Lees dan verder op de nationale website BBTK Social Profit
En in ons ziekenhuis?
Hoe de steel nu juist in de vork zit in ons ziekenhuis (concrete maatregelen en plannen) daar moeten we spijtig nog een beetje mee wachten aangezien wegens de perikelen bij de directie het CPBW (en de ondernemingsraad) van september geannuleerd is. Wachten tot oktober dus...
